Когда все пошло не так? Что вообще может пойти не так в простом новогоднем празднике? Возможно, это случилось в тот момент, когда не всем гостям хватило мест? Или все началось одновременно с выступлением артиста, которого все не любят?
Нет, этим уже все закончилось. А ошибка была совершена в тот момент, когда было решено, что подробный сценарий новогоднего корпоратива – вещь, без которой можно обойтись. Почему это не так?
Предусмотреть все
Каждый успешный руководитель знает, что без соответствующего планирования работать не будет ничего и никто. Почему же многие думают, что новогодний корпоративный праздник организуется самостоятельно и плавно двинется за течением, огибая возможные острые углы?
Для начала нужно ответить на простой вопрос: что вы ожидаете от новогодней вечеринки, когда организовываете ее для подчиненных? Возможно, вы не полностью доверяете современным психологам и не верите, что совместное времяпрепровождение поможет работать коллективу эффективнее. Но отрицать тот факт, что корпоратив значительно влияет на имидж руководства и компании в целом в глазах подчиненных.
Успешно проведенное мероприятие укрепит веру сотрудников в твердое финансовое положение фирмы и, следовательно, повысит лояльность. Описанное нами в начале текста событие приведет, скорее всего, к неприязни, как внутри коллектива, так и по вертикали к начальству. А в чем отличие этого «праздника» от успешного?
Четкий сценарий – вот то, чего не хватало хорошей идее, чтобы полноценно воплотиться в жизнь. Все предусмотреть, тщательно спланировать и назначить ответственных за реализацию, проследить за выполнением – все это вы проходите, начиная, например, новый проект. Хороший новогодний корпоратив требует к себе такого же отношения. Давайте попробуем распланировать следующий праздник вместе?
Подготовка корпоратива
Первое, что нам понадобится – это идея. В коллективе обязательно найдутся несколько фантазеров, которые придумают оригинальный сценарий празднования. На роли главных действующих лиц тоже найдутся творческие сотрудники. Зачем же тогда платить за сценарий, спросите вы?
Причин много. У нас не только масса готовых сценариев на новогодний корпоратив, но и написать индивидуальный «с нуля» для нас не проблема. У нас не только буйная фантазия, но и достаточно здравого смысла, чтобы не перегибать палку. А еще мы назовем четкую цену и избавим от опасности выйти за пределы бюджета, реализовывая на практике еще не опробованные идеи.
Второе – это место. Что может быть проще? Зачем и за это платить организатору? Но мы не только найдем место, а и оформим его в соответствии с намеченным сценарием. Мы рассадим гостей так, чтобы выступающих было хорошо видно, а участвующие в происходящем никому не мешали.
Далее – контроль за праздником. Конечно, вы можете назначить своего зама за всем следить, но справится ли он? Мы не сомневаемся, что он отличный руководитель, но понравится ли вашим сотрудникам отдыхать «под приказы»?
Мы знаем, когда нужно поздравлять, когда награждать, когда проводить конкурс, а когда и просто послушать музыку. С нашим ведущим у гостей никогда не возникнет ощущения контроля со стороны. А если ведущий известный КВНщик? Мы можем обеспечить и такого, а это уже гарантированный успех.
Все еще сомневаетесь? Подведем итог: мы напишем сценарий, найдем место для его исполнения, проследим за реализацией – и все это вы можете получить не выходя из своего кабинета – просто наберите наш номер.
P.S. А еще мы развезем всех по домам.
